组织最宝贵的资产是人才，在 Veeda，我们珍惜多元化和包容性的文化。
我们的目标是通过创新的学习和认可计划创造无与伦比的员工价值主张，将员工置于我们所做的一切的中心。
Veeda 是一群充满激情和好奇心的人，我们相信推动人类科学的界限向前发展并产生最大的影响 - 帮助制药品牌创造更健康的明天。 然而，在这一成功的背后，是我们的员工继续竭尽全力，为工作场所带来改变。
从友情到专业发展，在 Veeda 工作提供了独特的机会，让您与一群多元化、才华横溢的同事一起推进职业生涯。
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在 2019 年 15 月加入 Veeda Clinical Research 之前，Tandon 先生是 CX Advisors LLC（一家专注于印度中端市场的私募股权投资顾问）的运营合作伙伴，他与投资组合公司合作开发和实施战略计划和绩效改进，并支持运营对目标投资进行尽职调查。 在加入 CX 之前，Tandon 先生曾担任 The Rohatyn Group 的董事总经理，并在 CVCI 被 The Rohatyn Group 收购之前担任该公司的董事。 在那里工作的八年里，Tandon 先生识别、管理并退出了众多行业的公司，其中包括汽车、金融服务、IT、IT 支持的服务、基础设施、石油和天然气服务以及采矿业。 在加入 CVCI 之前，Tandon 先生在花旗银行积累了 XNUMX 年的银行业经验，在此期间，他管理和咨询了多个跨行业的大中型企业客户。 Tandon 先生获得了艾哈迈达巴德印度管理学院的 MBA 学位以及德里大学德里工程学院的电气工程工程学（荣誉）学士学位。
在 2009 年加入投资顾问之前，Ahuja 女士曾在 Actis 的基金管理团队任职，负责投资者关系和报告、会计和合规事务。 Ahuja 女士在安永会计师事务所的保证部门开始了她的职业生涯。 Ahuja 女士是一名合格的特许会计师（2006 年），并拥有商业学士学位。 德里大学（荣誉）学位（2003 年）。
Apurva Shah 先生是 Veeda 临床研究的创始人兼董事。 他拥有美国波士顿巴布森学院国际金融与创业学 MBA 学位。 凭借其强大的创业和组织能力，他使 Veeda 成为国内首屈一指的 CRO 之一。 作为董事会成员，他为所有集团公司提供战略和财务指导。 沙阿先生坚信回馈社会，因此作为非政府组织“Each One Teach One”（www.eotoindia.org）的管理委员会成员，他帮助推动城市贫困儿童的教育和发展事业和部落地区。 在 2010 年至 2014 年担任印度 CRO 协会 (www.acroindia.org) 主席期间，他使协会会员数量增加了 5 倍，提高了行业意识，并与监管机构合作，促进行业的增长。 他认为，如果以符合道德的方式进行，临床研究对印度来说是一个非常有吸引力的社会经济机会。 他是印度政府设立的生命科学部门技能发展委员会 (www.lsssdc.in) 的理事会成员。 过去 5 年他还担任 CII 制药委员会成员。 Apurva Shah 先生和 Binoy Gardi 先生于 2009 年被 BioSpectrum 杂志授予著名的年度企业家奖，以表彰他们对行业的贡献，并于 2010 年被 Business Today 和 Yes Bank 授予年度中小企业企业家奖。
Binoy Gardi 先生是 Veeda 临床研究公司的创始人兼董事。 Gardi 先生负责战略规划、开发和实施新服务以及与公司不断增长的客户群建立关系。 他的创业愿景使公司成为印度发展最快的 CRO 之一。 加迪先生还花部分时间从事慈善事业。 他负责在印度建立和运营两家拥有 500 个床位的医院。 两家医院都提供免费医疗保健和药品。 他是 RD Gardi 医学院的主要受托人之一，该学院现有 150 个席位，共有 850 名内科医学学士和研究生课程的学生。 Gardi 先生还是 Shri Bharat Saraswati Mandir Sansad Trust 的管理受托人，该信托是古吉拉特邦最古老的信托之一，拥有 16 个教育单位，拥有 3000 多名学生。 Gardi 先生于 2009 年荣获 BioSpectrum 杂志颁发的年度企业家奖，并于 2010 年荣获 BUSINESS TODAY 和 YES BANK 颁发的年度中小企业企业家奖。Gardi 先生拥有伦敦国王学院商业管理学士学位，同时也是来自英国的合格律师。 他还获得了伦敦商学院投资管理文凭。
